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    記者洪聖壹/西班牙巴賽隆納報導

    針對 Sony mobile 在 MWC 2017 期間發表的Xperia XA1、XA 1 Ultra,當中比較具有市場區隔的是配備 6 吋大螢幕的XA 1 Ultra,除了針對規格做進一步解說,同時也提供現場直擊外觀給讀者參考。

    XA 1 Ultra 大小為165 x 79 x 8.1 mm,重188 g,搭載 Android 7.0 作業系統,支援雙卡雙待,配備 6 吋 IPS LCD 螢幕,解析度為 1080P,採用極窄邊框設計,搭載 Mediatek MT6757 Helio P20 八核心處理器、ARM Mali-T880MP2 GPU,4 GB RAM、32 GB ROM,透過插入 microSD 卡,最多可額外擴充 256 GB 儲存空間。

    拍攝效能上面跟 Xperia Z5 類似,差別在於少了 G 鏡頭加持,採用 1/2.3 吋感光元件、最高拍攝畫素為 2300 萬畫素,光圈 F2.0、24mm 廣角,前鏡頭可拍攝 1600 萬畫素,光圈 F2.0、廣角 23mm,感光元件尺寸為 1/2.6 吋,而且有前置感光燈。

    其他功能方面,支援藍牙 4.2、NFC,傳輸介面為 USB 2.0, Type-C,電池容量為 2700 mAh,可連續通話 12 小時,支援 Pump Express+ 2.0 快充。

    另外還有一款 XA 後續機種,一樣有 XA 帶來相當吸引人的極窄邊框設計,採用金屬烤漆鑽石切邊,螢幕解析度為720P,上市時會有黑、白、粉、金色四種顏色,搭載聯發科 Helio P20 房屋二胎利率及彰化借錢管道處理器、3GB RAM、32GB ROM,支援2CA,上市搭載 Android 7.0 作業系統,電池容量 2300mAh。預計與 XA 1 Ultra 於今年春天在台上市。







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    今日是五一勞動節,健康職場能提升員工生產力、降低壓力與增進健康,根據國健署調查,今年國內共5000多家企業,在健康職場認證效期中持續推動健康促進,改善員工健康環境。台灣上班族整日近1/3、長達8小時以上在工作,據國健署「105年工作人口健康促進現況電訪調查」發現,台灣職場上班族健康體態逾4成體重超標、半數以上運動量不足外,不僅外食比率高,且不到2成每日攝取足夠蔬果。國健署社區健康組長林莉茹指出,運動不足影響體態,形成肥胖、代謝症候群等,但不少研究卻證實,推動健康職場效益大,不僅能降低員工離職率、病假率,也能減少醫療健康保險支出和工作意外,降低壓力、增加工作滿意度並改善健康。林莉茹建議,企業建立健康職場方向,可利用健檢資料了解員工健康狀況,並訂定健康促進目標,如提升員工健康飲食、規律運動比率,並從建立健康支持性環境著手,如推動辦公室健康操、鼓勵爬樓梯或成立運動性社團,餐點不用油炸及含糖飲料等,辦理健康競賽,並將健康管理納入組織政策。林莉茹說,以獲得績優健康職場─健康標竿獎的新光人壽保險股份有限公司,各樓層設置血壓及體脂量測小站,並記錄於App軟體,由健康管理師透過雲端進行關懷及管理,也結合醫療專業人員進行「事前預防、事中協助、事後關懷」整體照護機制,如面談預約、團體諮商課、個案轉介及紓壓日活動等。國健署呼籲企業,建立職場健康促進環境,有助降低員工壓力,提高生產力。聯合報系資料照 分享 facebook

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    單項體育協會讓民眾入會 正反意見分歧

    (中央社記者蘇龍麒台北2日電)民主進步黨籍立法委員黃國書等人推動單項運動協會改革,今天舉辦公聽會,但與會者對是否開日盛銀行信用貸款放一般民眾入會,意見分歧。

    近年國內各單項體育協會與選手發生多起爭議事件,黃國書、民進黨籍立委蘇巧慧與中國國民黨籍立委柯志恩下午在立法院舉行國民體育法修法公聽會。

    台北市立大學教授謝富秀表示,教練與選手應能加入協會,但一般民眾要小心比例問題,以避免人頭會員問題。

    中國文化大學教授魏香明說,選手還在養成階段,就是要好好接受訓練,不應讓選手都加入協會,除非是世界頂尖選手,「像王貞治(前棒球選手)就可以」。

    中華民國田徑協會副秘書長鄭世忠說,民眾不是不能參加單項協會,但要先經體育事務參與,才能成為會員。

    黃國書表示,單項運動協會團體會員比率應降到50%以下,以符合全民開放、民主改革方向,選手、教練與一般民眾會員比率應提高,但也不應超過50%,另再設公益理監事、選手理事與教練理事等,也會更細緻設計各單項協會組織章程。

    他說,部分民眾可能是資深球迷、資深球評或對某些運動有特殊研究者,希望開放成為單項運動協會會員,但又要擔心如何避免人頭會員問題,至於入會標準將再細部研究。

    教育部體育署副署長林哲宏表示,經體育署溝通,已有協會組織辦法是朝開放會員方向規劃,各界雖還有歧見,但改革需集思廣益。1060502
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